Ingénieur Siebel (H/F) à Montpellier
Dans le cadre d’un projet longue durée, nous recherchons un Ingénieur Siebel (H/F) à Montpellier pour rejoindre la DSI de notre client et jouer un rôle clé dans la mise en œuvre des évolutions applicatives et des versions GRC.
Vos missions
- Réaliser des devis ou des études d’impact des évolutions applicatives
- Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques
- Contribuer à la rétrodocumentation de l'application
- Configurer et paramétrer l'application
- Développer des composants et intégrer de nouvelles fonctionnalités
- Concevoir et exécuter des tests unitaires, d'enchaînement, de qualification projet et d'intégration
- Livrer les composants et les mettre en production
- Analyser et corriger les incidents
Stack technique
- Siebel
- PL/SQL
- XML
- JavaScript
- Oracle
- Shell
- Linux
- Anglais professionnel
Ce poste est à pourvoir en CDI ou en Freelance dès que possible et est basé à Montpellier.
Parlons de vous
- D'un naturel communicant, vous aimez travailler en équipe
- De nature autonome, vous êtes investi dans les projets
- Pour une prise de poste en toute sérénité, une expérience de 3 ans minimum est nécessaire
- Si vous avez lu jusqu'ici et que vous vous êtes reconnu, alors il ne nous reste plus qu'à faire connaissance !
Permanent • Freelance
Aix-Marseille
Position open to people with disabilities
3 ans minimum
Télétravail : 2 jours/semaine
Siebel, PL/SQL, XML, Javascript, Oracle, Shell, Linux
SULLY GROUP
Aix-Marseille office
Espace Wagner
10, rue du Lieutenant Parayre Bâtiment C
13290 Aix-en-Provence
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Work at Sully
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Work-Life Balance
- 6 weeks of holiday
- The possibility of remote working
- Schedules adapted to your personal situation
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Benefits
- Profit-sharing bonus
- Incentive bonus
- Holiday bonus
- Transportation costs
- Luncheon vouchers
- Company mutual insurance
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Your Place at Sully
- Integration programs
- Training plans
- A local management team that listens to you
- An incubator to support your projects
-
Have a disability?
- All our job offers are open to people with disabilities.
- Special consideration will be given to people with disabilities, provided they have the same skill sets.
6
weeks
of vacations
of vacations
7
7 DAYS OF WORK TIME
REDUCTION
REDUCTION
3
BONUSES: PROFIT SHARING,
PROFIT-SHARING AND VACATIONS
PROFIT-SHARING AND VACATIONS
1
TELEWORK
CHARTER
CHARTER